管理工具与方法在物资采购领域的创新实践与成效

作者:赵盼盼 孟凯 朱涛 葛业水 袁帅  来源:  日期:2026年8月13日

煤炭能源企业生产经营高度依赖及时、稳定、高质量的物资供应,采掘设备、支护材料、备品备件等各类物资一旦出现延误或短缺,极易造成生产停滞、安全事故与重大经济损失,作为能源集团内部集中采供服务平台的物资公司,核心使命便是保障物资供应安全、及时、经济,但传统物资管理模式暴露出诸多问题,采购链条长、环节繁杂导致到货时效无法保障,合同审批流程繁琐、签订周期偏长,供应商绩效管理粗放、需求预测偏差大使得计划履约率起伏不定,订单分配多依靠人工经验、缺少科学数据支撑,无法实现供应商资源的最优配置,同时采购人员大量时间被催货、对账等重复性事务占据,难以发挥价值创造作用,为有效破解上述发展难题,企业深度融合 PDCA 与精益六西格玛两大管理方法论,落地业务切块管理、可视化数据分析、RPA 机器人应用等一系列管理创新与技术举措,全方位重塑物资公司运营管理模式,持续提升供应链整体运行效能。

一、理论基础与问题诊断

本文中,物资公司将 PDCA 循环贯穿物资供应管理全流程,保障各项改进工作目标清晰、过程可控、结果可量化,同时运用精益六西格玛 DMAIC 模型,针对计划履约率低等长期难以解决的问题组建专项小组,按照标准化流程开展专项整治,依托两大管理理论,企业对物资采购供应五大核心板块开展全面深度诊断,梳理出多项现存问题,一是物资到货周期偏长,紧急采购订单占比居高不下,根源在于各使用单位需求计划提报不够精准、不同供应商交付能力差距较大、供需双方物资信息互通不畅、常态化催货机制缺失;二是合同签订效率低下,审批环节多且采用串行审批模式,任意一个环节延误都会造成整体签约进度滞后;三是计划履约率整体偏低,长期维持在 85% 左右,进口配件、主机厂家配件等关键物资履约情况更是不佳;四是订单分配方式缺乏科学性,采购人员自主裁量空间较大,优质供应商资源未能得到充分挖掘与合理利用;五是采购催货工作全靠人工完成,不仅耗时耗力、效率低下,催货全过程也无法有效记录与追溯,相关工作经验难以沉淀复用。

二、系统解决方案的设计与实施

针对诊断出的问题,设计并实施了一套集组织变革、技术赋能与流程优化于一体的系统解决方案。

(一)核心引擎:PDCA循环与精益六西格玛的深度应用

企业分别依托 PDCA 循环、精益六西格玛 DMAIC 模型开展专项提升项目,在到货时效提升项目中,严格按照 PDCA 四阶段推进工作,计划阶段明确将平均采购周期缩短 30% 的核心目标,全面梳理物资采购供应全流程,锁定选商定价、合同签订、供应商履约三大时间损耗节点;执行阶段多措并举优化流程,依托供应商库升级、电子招投标平台、标准化评分模板推行线上寻源采购,借助标准化合同模板、电子签章、RPA 技术以及流程再造加快合同签订速度,建立自动化加人工攻坚的双轨催货模式;检查阶段依托可视化平台实时监控采购时长、订单生成率、计划履约率等关键指标,与同类型单位开展数据对标,找准差距并持续优化;处理阶段将电子招投标、标准合同模板、常态化催货等有效举措纳入采购作业指导书,总结项目经验形成组织资产并组织全员学习,同时梳理遗留问题纳入后续改进清单,在现有目标完成后启动新一轮循环,实现管理工作持续迭代升级。在计划履约率提升项目中,运用 DMAIC 模型分步实施,首先设定将计划履约率从 80% 提升至 95% 的项目目标,其次收集整理全年物资计划、订单、合同、到货及供应商相关数据开展全面测量,再利用因果图分析得出需求计划准确率低、催货力度不足、供应商供货周期长是履约率偏低的主要原因,随后针对性强化需求计划审核与制度宣贯,引入 RPA 机器人实现自动催货,最后将全新协作流程、质检标准纳入供应商绩效考核体系,借助可视化工具实现长效管控。

(二)组织保障:业务切块管理工作法的推行

企业推行履约采购业务切块管理模式,根据物资属性与采购特点划分两大专业采购组别并制定差异化运营策略。设备配件采购组对专业技术要求较高,物资与设备型号、技术参数关联紧密,该组别主要采用战略性采购与关系型采购模式,携手核心设备制造商建立战略合作关系,通过推行供应商管理库存、设立战略物资储备等方式筑牢安全库存,从容应对各类紧急物资需求;通用材料采购组负责的办公用品、劳保用品、通用五金等物资标准化程度高、规格统一,该组别以杠杆型采购和交易型采购为主要模式,聚焦流程标准化与作业效率提升,整合各单位集中需求开展招标与竞价工作,依靠规模化采购获取价格优势,每类物资精选 2 至 3 家核心供应商,专业化的分组分工不仅提升了整体运营效率与风险防控能力,各组之间建立协同机制实现业务互补,同时也为员工搭建了清晰的职业成长路径,推动采购组织逐步从成本中心向价值中心转型。

(三)决策赋能:可视化数据分析平台的构建

为充分挖掘数据价值、支撑精准管理决策,企业搭建可视化数据分析平台与供应链数据分析中心,打通 SRM 供应商关系管理、ERP 企业资源计划、WMS 仓库管理系统等多个独立业务系统,对分散存储的物资计划、采购、供应商、库存等各类数据进行统一归集、清洗与整合,通过可视化看板直观展示供应链全环节运行数据,让管理层摆脱传统经验决策模式,依托真实数据实时掌握供应链整体状态,最大化发挥数据赋能决策的作用。

(四)效率引擎:RPA机器人的流程自动化应用

企业大规模部署应用 RPA 机器人流程自动化技术,覆盖寻源建项、合同数据录入、订单制作、采购催货、发票挂账等多项日常采购工作,流程自动化应用既有效规避人工操作带来的失误与漏洞,显著提升整体采购工作效率,也将采购人员从繁杂的事务性工作中解放出来,使其能够集中精力处置生产单位各类异常问题,统筹平衡采购成本、作业效率与合规管理要求,为企业采购供应链数字化转型筑牢技术根基。

三、实施成效

(一)量化指标成效

经过一系列管理工具与创新举措的落地实施,企业各项核心经营指标实现大幅改善,2024 年企业平均采购时长为 33 天,2025 年缩短至 19 天,整体降幅达 42%;合同签订时长由原来的 7 个工作日缩减至 3 个工作日,缩短比例为 57%;计划准确率从 0.85 提升至 0.97,提升幅度 12%;订单生成率从 0.85 增长至 0.99,提升 19%;计划履约率从 0.8 提高至 0.97,提升 27%;紧急采购订单占比从 0.25 下降至 0.12,降幅 52%;采购人员日均处理事务性工作的时长从 5 小时减少至 2 小时,下降比例 60%,各项指标的优化分别依托流程优化、RPA 应用、可视化监控、业务切块管理、供应商管控等不同举措共同实现。

(二)定性效益与综合影响

在管理效益层面,企业物资管理精细化水平得到显著提升,与上游供应商构建起更加稳固、健康的战略合作伙伴关系,整体组织运营能力与抗风险能力持续增强,员工工作内容实现优化重塑,职业价值感与工作满意度明显提高,而物资供应的稳定、高效运转,也为各生产单位提供了坚实保障,有效降低生产中断风险,助力集团整体安全生产与经营效益稳步提升。

结论

在当前复杂多变的市场经营环境下,煤炭能源集团物资板块开展转型升级已是必然趋势,本次实践充分证明,将 PDCA 循环、精益六西格玛等经典管理理论,与业务切块管理、可视化数据分析、RPA 机器人等数字化工具深度融合,能够有效化解传统物资采购管理中的各类痛点难点,推动供应链运行效能实现跨越式提升,该实践模式不仅为本企业创造了可观的管理与经营效益,也探索出一条适配传统能源行业物资供应板块的精益化、数字化转型路径,可为同类型大型工业企业提供参考与借鉴。

作者单位:山东能源集团物资有限公司鲁西分公司

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